Рівність прав у праці та психосоціальна стійкість: на Черкащині тривають консультування працівників
Інспектори Центрального міжрегіонального управління Державної служби з питань праці провели виїзні консультування для працівників сфери обслуговування Черкаського району, зосередивши увагу не лише на дотриманні норм трудового законодавства, а й на сучасних викликах – гендерній рівності у праці та психосоціальній підтримці працівників.
Під час зустрічей фахівці акцентували на важливості забезпечення рівних трудових прав та можливостей для чоловіків і жінок. Фахівці роз’яснили, що будь-яка дискримінація за ознакою статі у сфері праці є неприпустимою. Це стосується:
– доступу до вакансій та просування по службі;
– рівної оплати праці за роботу рівної цінності;
– захисту від мобінгу та сексуальних домагань на робочому місці.
Окрему увагу приділили впровадженню програми психосоціальної підтримки на робочому місці. Інспектори надали рекомендації роботодавцям щодо запровадження політики і програми психосоціальної підтримки для працівників.
Крім того, посадовці нагадали про переваги офіційного працевлаштування.
Додаткова інформація, відповіді на найпоширеніші запитання та корисні рекомендації щодо застосування законодавства про працю, охорону та гігієну праці доступні на порталі Держпраці: https://pratsia.in.ua
